Descrizione completa del corso

Stephen Rollnick: Le competenze fondamentali del colloquio motivazionale

Questo corso di formazione riassume l'opera e i risultati ottenuti nel corso della sua carriera dal dottor Stephen Rollnick, ideatore del colloquio motivazionale.

Dal semplice "discorso sul cambiamento" alle tecniche più avanzate di "colloquio approfondito", questo corso rappresenta una vera e propria svolta per i professionisti sanitari che desiderano la formazione migliore e più aggiornata disponibile in materia di MI.

Alla fine del corso avrai acquisito una conoscenza approfondita dei principi della MI, delle competenze fondamentali, delle tecniche più recenti e molto altro ancora. Ecco un assaggio di ciò che scoprirai all’interno…

Nuove strategie per affrontare l'ambivalenza con maggiore precisione ed empatia
Strumenti avanzati per promuovere l'autonomia del cliente e ridurre le resistenze
Applicazioni estese nei contesti legati a traumi, dipendenze, malattie croniche e salute mentale
Tecniche pratiche che rendono l'MI più efficiente, efficace e adattabile a diverse popolazioni

Inoltre, riceverai consigli da esperti su come migliorare la tua pratica, aumentando il tuo benessere per prevenire il burnout.

Iscriviti subito e partecipa al corso di formazione sull’approccio motivazionale (MI) più completo che offriamo, tenuto dal dottor Stephen Rollnick!

Informazioni sul programma

Obiettivi

Definisci la filosofia e i concetti fondamentali dell'MI.
Spiega come creare una conversazione fluida e in che modo questa favorisce il cambiamento.
Analizza le competenze fondamentali dell'intelligenza multipla e come metterle in pratica.
Identifica gli obiettivi specifici del cliente attraverso il processo di focusing, creando una visione condivisa della direzione da seguire per il cambiamento.
Spiega i quattro compiti della MI.
Spiega come aiutare i clienti a superare l'ambivalenza e a passare da un atteggiamento di resistenza a uno di apertura al cambiamento.
Esercitati con dialoghi, conversazioni ed esercizi di riflessione sull'approccio MI che approfondiscono le competenze fondamentali e la filosofia di questo metodo.
Prendi coscienza della tendenza a voler “risolvere” i problemi.
Usa le tecniche chiave della MI, come il coinvolgimento rapido e l'affermazione, per gestire l'ambivalenza del cliente, promuovere il cambiamento e sostenere il benessere del professionista.

Schema

Modulo 1: Aiutare le persone a crescere e a cambiare

Acquisisci le competenze necessarie per utilizzare le tecniche più efficaci della MI, come l'esplorazione del riflesso di fissazione, sia con i clienti che nella tua vita personale, per diventare più consapevole di te stesso.

Acquisizione di competenze:

Evita il riflesso di voler risolvere tutto, pur mantenendo la compassione
Indossa le lenti correttive per cambiare ciò che noti già dalla prima seduta
Usa la Matrice dell'utilità per valutare l'efficacia e migliorare la tua tecnica
Migliora la consapevolezza di te stesso per aumentare l'efficacia del tuo modo di esprimerti

Modulo 2: Spirito, compiti e competenze

Affina il tuo approccio mettendo al centro la persona, valorizzando i punti di forza del cliente e aiutandolo a prepararsi al meglio.

Acquisizione di competenze:

Capire lo spirito e il PACE
Padroneggia le quattro attività dell'MI
Scopri i dialoghi e gli esempi di conversazioni con i clienti
Scarica una semplice guida per dare consigli

Esercizio: Fermati e rifletti

Modulo 3: Padroneggiare le competenze fondamentali

Amplia le tue conoscenze e affina le tue competenze fondamentali integrando gli ultimi aggiornamenti e seguendo corsi di formazione avanzata.

Acquisizione di competenze:

Metti in pratica «come ascoltare»
Impara il metodo OARS
Impara come e quando usare le affermazioni con strategia e intenzionalità
Affina le tue riflessioni per i clienti
Scopri a che punto sei nella Matrice dell'utilità

Esercizio: cosa significa essere d’aiuto?

Modulo 4: Parliamo di cambiamento e passiamo all’azione

Distingui tra "discorsi sul cambiamento" e "discorsi sulla sostenibilità" e impara a sfruttare i punti di forza dei clienti per favorire il cambiamento.

Acquisizione di competenze:

Come superare l'ambivalenza dei clienti
Notate come il discorso sul cambiamento possa variare e come sfruttarlo per passare all'azione
Gestisci abilmente le conversazioni sul tema della sostenibilità

Modulo 5: Le strategie di MI più importanti

Scopri 5 interventi pronti all’uso che rappresentano strategie fondamentali per aiutare i clienti a impegnarsi a raggiungere i propri obiettivi e a passare all’azione.

Acquisizione di competenze:

Scopri il “coinvolgimento rapido”
Usa l'intervento "una giornata tipo"
Usa il metodo del “foglio a bolle”
Valuta quanto il cliente sia disposto ad cambiare e quanto abbia fiducia in se stesso
Tutto quello che c'è da sapere sul dare consigli

Modulo 6: Porre e rispondere a domande difficili

Migliora le tue capacità di gestire situazioni di tensione e pensieri difficili grazie agli interventi e alle strategie chiave presentati in questo modulo.

Acquisizione di competenze:

Cosa devi sapere: comune e fastidioso
Quando usare uno stile più "delicato"
Come ridurre l'antagonismo affrontando le difficoltà
Rispondi alle discussioni e mantieni la conversazione con precisione

Esempio: bere troppo

Modulo 7: Migliora il tuo benessere e previeni il burnout

Scopri cinque semplici motivi e modi per prevenire il burnout e migliorare il tuo benessere.

Acquisizione di competenze:

Esercitati a mostrare empatia con attenzione e moderazione
Il rapporto tra il senso di appartenenza e il burnout
Gestire carichi pesanti rispetto a quelli più leggeri

Modulo 8: Consigli per migliorare la tua pratica

Passa dal semplice "sapere" come usare l'MI al metterne in pratica le competenze con consapevolezza e saggezza.

Acquisizione di competenze:

Affina l'arte di usare le affermazioni positive al posto delle lodi
Regola il volume: esagerare e capire
Consigli per scegliere le parole con attenzione
Mantieni la calma e la concentrazione anche nelle conversazioni animate
Impara bene la strategia e getta le basi
Scopri i valori che aprono la strada a un cambiamento radicale

Esercizio: Trova le differenze

Pubblico di riferimento

Consulenti
Assistenti sociali
Psichiatri
Psicologi
Responsabili dei casi
Consulenti per le dipendenze
Terapisti
Terapisti matrimoniali e familiari
Infermieri psichiatrici
Altri professionisti della salute mentale

Descrizione completa del corso

Informazioni sul programma

Sessione di domande e risposte in diretta n. 1 - Il programma di colloquio motivazionale del dott. Stephen Rollnick

Sessione di domande e risposte in diretta n. 2 - Il programma di colloquio motivazionale del dott. Stephen Rollnick

Domande e risposte in diretta n. 3 - Il programma di colloquio motivazionale del dott. Stephen Rollnick