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Dott. Ari Tuckman, PsyD, MBA Seminari e prodotti correlati

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Ari Tuckman, PsyD, MBA, è uno psicologo, relatore internazionale, autore ed esperto di ADHD. È autore di quattro libri sull'ADHD negli adulti: uno rivolto ai medici e tre al grande pubblico. Ha inoltre scritto diversi capitoli di libri ed è autore frequente di pubblicazioni relative all'ADHD, tra cui ADDitude Magazine e Attention Magazine.

È un relatore apprezzato e dinamico che riceve regolarmente ottime recensioni per la sua capacità di rendere comprensibili e utili concetti complessi. Ha tenuto più di 650 presentazioni e interviste podcast per professionisti e membri del pubblico, in tutta l'America e in Svezia, Turchia, Grecia, Messico, Inghilterra, Spagna, Danimarca, Canada e Islanda.

È apparso su CNN, National Public Radio e XM Radio ed è stato citato dal New York Times, USA Today, The Washington Post, The Boston Globe, USnews.com, The Philadelphia Inquirer, Men’s Health e molti altri media. È stato membro del consiglio di amministrazione e attualmente è presidente del comitato conferenze del CHADD, che nel 2023 gli conferirà il premio Hall of Fame per il suo significativo contributo al settore.
 

Informazioni sul relatore:
Informazioni finanziarie: Ari Tuckman esercita la libera professione. Riceve diritti d'autore in qualità di autore pubblicato. Ari Tuckman riceve un onorario per le conferenze e diritti d'autore per le registrazioni da PESI, Inc. Non ha rapporti finanziari rilevanti con organizzazioni non idonee.
Informazioni non finanziarie: Ari Tuckman è copresidente del Comitato nazionale conferenze per CHAAD.

Obiettivi

1. Valutare le strategie che aiutano i clienti a essere più produttivi, comprendendo a fondo come lavorare con il loro ADHD.
2. Pratica strategie che aiutano i clienti a risolvere i conflitti, a chiarire le priorità e a creare un ambiente di lavoro di successo.
3. Sostenere i clienti nel prendere decisioni su chi rivelare la propria ADHD, quando e come sul posto di lavoro.

Schema

• Il problema è la consapevolezza o la motivazione?
• Riempire il serbatoio della produttività in modo che i clienti possano dare il meglio di sé.
• Configuri gli strumenti di produttività che funzionano e scarichi quelli che non funzionano.
• Insegnare ai clienti a chiarire le priorità, a risolvere i conflitti e a creare un buon ambiente di lavoro.
• Liberarsi dalle distrazioni del momento: insegnare ai clienti a percepire il futuro per costruire la motivazione.
• Bilanciare i punti di forza e di debolezza per aumentare l'autostima.
• Aiutare i suoi clienti ad accettare il feedback con facilità

• Informare i clienti su quando, come e a chi rivelare l'ADHD.
• L'ADHD è una scusa o una spiegazione?
• Un'opzione "a volte migliore" rispetto alla divulgazione completa
• Il modo più produttivo per divulgare
• Evitare le potenziali mine della divulgazione

Pubblico di riferimento

• Consulenti
• Assistenti sociali
• Psicologi
• Psichiatri
• Terapisti del matrimonio e della famiglia
• Patologi del linguaggio
• Insegnanti
• Amministratori scolastici
• Consulenti per le dipendenze
• Terapisti occupazionali
• Assistenti di terapia occupazionale
• Infermieri
• Medici
• Qualsiasi altro professionista della salute mentale, dell'assistenza sanitaria o della riabilitazione tipicamente in possesso di certificazioni ADHD